О контрактной системе

    Задуматься о том, насколько эффективна контрактная система заставил случай. Один хороший работник заявил мне при разговоре: я сейчас на далёкий период не думаю, у меня контракт только на год. И это минус данной системы. При этом очевидный плюс, что от нерадивого работника легко избавиться, не продлив очередной контракт.Но с учётом долгосрочной перспективы, данное решение для нашей страны не подходит. Человек теряет всякие ориентиры, не понимает как он будет работать дальше. Нам подходит гибрид американской и японской систем: пожизненный найм , но не для всех, а только для хороших работников