Объективное измерение труда зарплатой, возможно только в объективно справедливой общественной системой ГАРМОНИЗМ.
Уже ныне в развитых странах в системе общество государство идет начало процесса построения объективно справедливой общественной системы - Гармонизм, что демонстрируют приведенные в {1,2,3} примеры, которые показывают, что капиталисты выплачивают все больше из дохода (из излишка, имеющегося в прибыли) в зарплату наемным работникам и в обязательные выплаты государству.
Так, например, капиталисты, собственники средств производства вынуждены повышать благосостояние наемных рабочих ( с целью увеличения платежеспособного спроса у людей общественной системы), повышая неуклонно им зарплату (например даже до 80 процентов от себестоимости {1,2,3}), поэтому процесс выравнивания к С2 = С3
(что есть равенство прироста богатства (С3) у класса НЕ собственников и (С2) у класса собственников частных средств производства )
идет не быстро и волотильно, но постоянно, реформируя, превращая капитализм в общественное устройство -- Гармонизм.
Во время процесса сознательного планирования государством обеспечения тренда к С2=С3 (при капитализме С2>С3), используя рыночные методы
(по типу например, планирования параметров рынка :
инфляция, курс денежной единицы, параметры денежной массы и тп ), государству необходимо проводить
обязательный учет неизбежных принятых законодательно изменяемых ограничений,
связанных с необходимыми затратами на соцобеспечение
(при необходимости увеличивая требования к работодателям, в части, увеличения соответствующих законодательных выплат, учитывая фактическое политикоэкономическое состояние дел в государстве),
а также, связанных с обеспечением суверенитета и обороноспособности --
это есть объективное требование государства, влияющее на параметры процесса, объективно определяющего объективно справедливую общественную систему, общество – ГАРМОНИЗМ,
при сознательном его построении ,
с целью достижения на макроуровне равенства - С2=С3.
Во время процесса сознательного планирования государством обеспечения тренда к С2=С3 (при капитализме С2>С3), имеется объективный ограничитель черезмерного увеличения, требования к работодателям, в части, увеличения законодательно определенных им выплат в бюджет государства, это ограничение определяется тем, что если это увеличение произойдет сверх допустимого, то произойдет случай снижение С2 ниже количественной величины – С3, то есть будет получен недопустимый случай С2< С3, противоречащий требуемому, соответствующему – С2=С3.
На практике, планируемое равенство – С2=С3 будет получено с использованием метода последовательных приближений, при выдерживании общего тренда на всей длительности процесса приближения к С2=С3.
При этом – в процессе достижения на макроуровне равенства - С2=С3
происходит одновременно следующее :
1. - изменение величины - С2 (то есть уменьшение – С2), за счет уменьшения эксплуатации, то есть за счет уменьшения суммарного прироста богатства работодателей общественной системы, каждый из которых, при этом, знает количественно величину его - работодателя (собственника частных средств производства), его доли (его - работодателя слагаемого) - С2Р
(и соответственно величины МПК1Р(n) и МПК1Р(n-1)),
количественно в этом суммарном приросте богатства - С2, то есть величину
С2Р = МПК1Р(n) - МПК1Р(n-1).
Каждый работодатель при этом также знает величину зарплат его наемных рабочих, и знает его - работодателя обязательные выплаты, законодательно определенных государством, для выплат и финансирования государством пенсий, соцобеспечения и т.п ;
На величину С2 не влияют покупки (обмены) товаров между работодателями в КЛ1, так как они производятся и происходят «внутри» МПК1.
2. - изменение величины - С3 (то есть увеличение – С3), за счет уменьшения эксплуатации, то есть за счет увеличения суммарного прироста богатства наемных работников и остальных не собственников частных средств производства общественной системы, каждый из которых, при этом, может знать,
при его - не собственника (НС) желании вести количественное определение, величины его доли (слагаемого в С3) - С3НС
(и соответственно величины МПК2Р(n) и МПК2Р(n-1)),
количественно в этом суммарном приросте богатства - С3, то есть величину
С3НС = МПК2Р(n) - МПК2Р(n-1).
В момент когда будет достигнуто равенство - С2=С3 (из сообщений статистики, это равенство прироста богатств классов КЛ1 и КЛ2 )
каждый работодатель, то есть собственник частных средств производства будет знать и знает фактическую выплаченную суммарную величину зарплаты (ФВСВЗ) его наемных работников
и эта величина, ФВСВЗ (при наличии С2=С3) является объективно заработанная по результатам труда наемных работников и выплаченная полностью наемным работникам этого работодателя, то есть каждый работодатель,
то есть собственник частных средств производства при С2=С3 не ЭКСПЛУАТИРУЕТ наемных работников (выплатив наемным работникам, по результатам их труда, всю объективно требуемую к выплате объективно заработанную зарплату).
Из приведенного следует очевидное, что при С2=С3 :
(С3 = С2) = {(сумма фактическая, выплаченная суммарно всеми работодателями наемным работникам ) +
+ ( сумма выплат и финансирования пенсий, соцобеспечения,
равная обязательным выплатам работодателя государству в бюджет и государством выплачиваемое в КЛ2) } ---
---- {(безвозвратные (то есть на проедание, износ), траты из выплаченной суммарной зарплаты + безвозвратные траты из выплаченной суммы пенсий, соцобеспечения + безвозвратные траты из накоплений предыдущего этапа, то есть из МПК2(n) }.
На величину С3 не влияют покупки (обмены) товаров между не собственниками в КЛ2, так как они производятся и происходят «внутри» МПК2.
Надо понимать следующее :
1.- К собственникам частных средств производства относится и государство с его, например, казенными заводами, долями акций предприятий.
К собственникам частных средств производства относится и сфера услуг, (услуга есть товар) ;
2. - Во время процесса планируемого обеспечения тренда к С2=С3 (соответствующего планируемому государством при сознательном построении - ГАРМОНИЗМА) происходит (при использовании рыночных методов в соответствии с рыночным механизмом) постепенное объективное перераспределение на объективные количественно слагаемые (доли) в величинах - С2 и С3 и, соответственно, происходит определение объективно необходимые величин зарплат и выплат в соответствии с рыночным механизмом, определяемым принятыми государством законами, разработанными законодательными органами государства для планируемого достижения равенства приростов богатства (прироста накоплений) - С2=С3, в принципе подобно тем, которые ныне действуют, определяя планируемые параметры экономической деятельности государства с рыночной экономической системой, например, налоги, курс рубля, МРОТ, необходимые преференции и наоборот ужесточение в работе некоторых предприятий, сфер деятельности и т.д.
Таким образом, планируемое ГОСУДАРСТВОМ достижение, на его макроуровне, равенства С2= С3, уже на этапе тренда к равенству С2=С3, вызовет и начнет процесс постепенного (рыночными методами) «пропитывания как губки» всех иерархий общественной системы, в результате чего в каждой точке общественной системы будут оптимизированы диалектические противоречия при наличии - С2=С3 на макроуровне, то есть, в результате, в любой «точке» ЭКСПЛУАТАЦИЯ будет равна НУЛЮ,
для чего потребуется на этот объективный процесс некоторое время (порядка нескольких лет), так как
процесс построения -- ГАРМОНИЗМА это не "нажать включатель", а это естественный временной процесс, в течении которого на макроуровне - ГОСУДАРСТВО рыночными методами выдерживает тренд к равенству прироста богатств - С2=С3 и далее само равенство – С2=С3.
Привожу пример с условными цифрами .
В государстве достигнуто и поддерживается равенство – С2=С3 (на макроуровне), то есть достигнуто положение в государстве, соответствующее наличию оптимальных диалектических противоречий (наличию оптимальной разности потенциалов и отсутствия эксплуатации) между диалектическими противоположностями – классами и, соответственно, достигнуто положение, соответствующее объективному количественному перераспределению слагаемых (долей) - величин в С2 на объективные количественные слагаемые (доли) в величине – С2, количественно не меняющиеся (или планово меняющиеся ) с течением времени между собственниками частных средств производства для С2, при плановом выдерживании равенства С2=С3 (одновременно происходит аналогичное в С3)
что и означает :
достигнуто объективное перераспределения на объективные количественные доли (между собственниками частных средств производства) суммарной величины зарплат и выплат наемным работникам и остальным не собственникам частных средств производства.
Например :
(С2 = С21 + С22 + С23 + С24 = 100, при известной выплаченной в КЛ2 сумме зарплат и выплат, равной 1000) = (С3=100) ,
где С21, С22, С23, С24 есть доли (слагаемые) С2, соответствующие собственникам частных средств производства - 1,2,3,4.
Тогда, например, пусть сумма зарплат и выплат, равная - 1000, состоит из, например, следующих слагаемых :
100(у работодателя с С21) + 300(у работодателя с С22) + 150( у работодателя с С23) + 450(у работодателя с С24) = 1000 .
При этом каждое из этих слагаемых известно количественно соответствующему собстсвеннику частных средств производства, как величина выплаченных им зарплат и других выплат в КЛ2 не собственникам частных средств производстива, так
100 - это у собственника -1 ,
300 - это у собственника - 2,
150 - это у собственника -3 ,
450 - это у собственника -4 .
Таким образом, при С2 = С3, обеспечено объективное уничтожение эксплуатации всего коллектива наемных работников его работодателем, так как в прибыли работодателя нет доли, не выплаченной зарплаты его наемным работникам, то есть все, что объективно заработали наемные работники, объективно требуемое к выплате, им работодатель выплатил.
В общественной системе, объективно справедливой - ГАРМОНИЗМ ,
в котором ЭКСПЛУАТАЦИЯ равна НУЛЮ,
имеется объективно требуемая в материальном мире, объективная причинно - следственная связь, то есть при наличии равенства С2=С3 (то есть при равенстве прироста богатств у класса собственников частных средств производства и класса не собственников. частных средств производства), имеется обязательное наличие выплаченной работодателем количественно всей объективной величины зарплаты наемным работникам.
При этом, надо понимать также, что процесс достижения ( затем поддержании равенства) – С2=С3 на макроуровне, происходит за счет постепенного (при оптимальном диалектическом противоречии, определяемом равенством – С2= С3) объективного перераспределения на объективные количественно доли (между собственниками частных средств производства) величины - С2
(в рассмотренном выше условном примере это С21, С22, С23, С24)
и идет с одновременным и обязательным перераспределением приростов богатств у каждого не собственника частных средств производства
(эти процессы идут одновременно, никакого перераспределения в С2 не будет без наличия перераспределений в С3),
а сумма этих приростов богатств, у всех в классе не собственников, равна величине - С3, которая равна величине - С2 при наличии С2=С3 на макроуровне (в рассмотренном условном примере [С2= 100] = [C3=100]).
Очевидно, что при этом изменение прироста богатств у каждого наемного работника и у каждого из остальных не собственников частных средств производства, соответствует изменению, соответственно, зарплаты у каждого наемного работника и изменению выплат для каждого из остальных не собственников средств производства.
При достижении равенства - С2=С3 количественно эти зарплаты и выплаты, (соответственно, каждому наемному работнику и остальным не собственникам частных средств производства),
являются для каждого не собственника частных средств производства, соответственно, либо :
1. - объективно заработанной зарплатой, объективно требуемой к выплате и которая выплачена работодателем – собственником частных средств производства ;
2. - объективной величиной - выплаты (пенсий , соцобеспечение и т.п), объективно требуемая к выплате и которая выплачена из бюджета государством из налогов и выплат работодателем государству.
Таким образом, доказано, что в объективно справедливой общественной системе - ГАРМОНИЗМ собственник частных средств производства не является ЭКСПЛУАТАТОРОМ наемных работников, так как каждый наемный работник получает в общественной системе ГАРМОНИЗМ всю им объективно заработанную величину зарплаты, при этом эта величина зарплаты есть объективный измеритель результата труда наемного работника, требуемого к оплате,
а каждый остальной не собственник частных средств производства получает объективно требуемые выплаты (пенсии, соцобеспечение), при этом эта величина выплат есть объективный измеритель объективных возможностей государства.
Таким образом в общественной системе – ГАРМОНИЗМ, при С2=С3, эксплуатация равна нулю, так как каждый наемный работник получает объективно им заработанное, соответствующее объективной зарплате,
а каждый остальной не собственник частных средств производства получает объективно требуемые выплаты,
при этом каждый работодатель - собственник частных средств производства, получает прибыль, в которой отсутствует доля, не выплаченная в зарплату наемным работникам.
В каждой точке общественной системы ГАРМОНИЗМ (по всему ее объему), при С2=С3, будут иметься оптимальные диалектические противоречия между людьми общественной системы, без эксплуатации на всех иерархических уровнях общественной системы и между всеми этими уровнями иерархии.
В общественной системе - ГАРМОНИЗМ,
в которой диалектические противоречия «единство и борьба» оптимизированы тем, что ЭКСПЛУАТАЦИЯ равна нулю, созданы объективно все условия для счастливой жизни каждого человека,
при том что от каждого человека, при этом, требуется соответствующая работа, по достижению его желаний и наличие у человека соответствующих для этого данных, определенных ему природой,
то есть, например, слабый никогда не станет чемпионом по поднятию тяжестей, а не знающий математику никогда не решит, например, диф. уравнение.
Общественная система без ЭКСПЛУАТАЦИИ, то есть при ГАРМОНИЗМЕ, объективно справедливая, поэтому,
в том числе и каждый коллектив наемных работников на предприятии (как доказано выше) работает без ЭКСПЛУАТАЦИИ,
то есть коллектив работает в здоровой общественной системе, в которой оптимизированы производственные отношения между коллективом наемных работников и работодателем (собственником частных средств производства)
коллектив не угнетен, нет угнетателя - капиталиста.
Однако, много людей не понимают, что и в объективно справедливой системе субъективные отношения между людьми остаются.
Лень, неспособность, неумелость нормально работать здоровому человеку не позволят получать этому человеку все, что ему потенциально предоставлено объективно справедливой системой :
он получает меньше и это объективно справедливо, так, например, при известной величине объективной зарплаты за результат работы коллектива, коллектив методами прямой демократии имеет возможность оптимизировать состав и распределение зарплат совместно с работодателем, что ускорит процесс объективного перераспределения, приведенного выше.
Отсутствие ЭКСПЛУАТАЦИИ в общественной системе однозначно определяет, что каждый получил только то, что им объективно заработано по результатам его деятельности, не своровав ничего у других людей общественной системы.
Одновременно с этим процессом (ему в параллель) в «Объективно справедливой общественной системе» - ГАРМОНИЗМ образуется оптимальное соотношение форм собственности:
1. государственной собственности на средства производства,
2. общественной собственности на средства производства,
3. частной собственности на средства производства.
Всякий труд (разный, например, по сложности или интенсивности, умелости) измеряется результатами труда, при этом всякий труд это процесс, измеряемый временем,
разный труд, в общем случае, объективно измерять невозможно, так как результаты разного труда, выполненного даже в одно и тоже время всегда различны.
Измерить разный труд можно только косвенно путем объективного обеспечения соответствия результатов труда его объективной зарплате,
что и явиться объективным измерением всякого труда в денежных единицах,
что выполнено объективно может быть только при общественной системе - ГАРМОНИЗМ при С2=С3, где ЭКСПЛУАТАЦИЯ равна НУЛЮ и наемный работник получает объективно им заработанную зарплату, требуемую к оплате по результатам его труда.
При этом, при С2 = С3, при ГАРМОНИЗМЕ, конкретные количественные величины объективных зарплат, объективно необходимых соц. выплат, налогов и объективно необходимой прибыли, соответственно равны получаемым фактически зарплатам, соц. выплатам, налогам и прибыли, при условии наличия С2=С3 в общественной системе,
то есть когда созданы оптимальные диалектические противоречия между диалектическими противоположностями - классами КЛ1 и КЛ2, то есть при РП= МПК1- МПК2=постоянная величина и, соответственно, при отсутствии ЭКСПЛУАТАЦИИ.
Только новая идеология - идеология общественного устройства (с диалектическими противоположностями - классами) - ГАРМОНИЗМ позволит объединить этой новой идеологией (научно обоснованной) практически всех в стране,
тем более
при одновременном
сохранение объективных интересов у собственников средств производства, то есть
при сохранении рыночной товарно - денежной экономической системы, частной собственности на средства производства, наличия объективно необходимой прибыли, прибавочной стоимости,
при том что
общественная система - Гармонизм, как объективно справедливая, не имеющая эксплуатации, соответственно, одновременно, не позволяет собственникам средств производства творить произвол,
то есть
Гармонизм это защита не собственников средств производства, в том числе, и наемных работников от произвола частных собственников средств производства.
Разработанная автором предлагаемая научная Теория, определяющая общественную систему - ГАРМОНИЗМ,
приведет к взрывному интересу электората и выигрышу выборов,
учитывая, что у всего
«ЛЕВОГО И БЛИЗКОГО К НЕМУ ЭЛЕКТОРАТА» есть (и ныне, КАК ВСЕГДА), общая цель
практически для всего населения страны,
которая должна быть первоочередной
и звучать в лозунге :
«ЭКСПЛУАТАЦИЯ В ОБЩЕСТВЕННОЙ СИСТЕМЕ ДОЛЖНА БЫТЬ ИСКОРЕНЕНА полной выплатой объективной зарплаты работнику, то есть исключением из прибыли работодателя доли, не выплаченной зарплаты наемному работнику до ее объективной величины».
Против этого лозунга не сможет выступить ни один разумный человек,
поэтому этот лозунг является объединительным для практически всего населения страны, в нем заинтересованном,
под знаменем этого лозунга будут просто сметены все, препятствующие этому благому делу.
1. В Н Лебедев. Борьба за идеалы социального государства. Гармонизм– общество без эксплуатации. Новая политэкономия (междисциплинарный подход)/ В. Н. Лебедев. – СПб.: ПОЛИТЕХ-ПРЕСС, 2019г.
http://www.lebedev-v-n.narod.ru/pages/24/
2. Лебедев В.Н. "Критерий определения справедливого общества
". СПб.; Химиздат, 2004. ISBN 5-93808-059-2.
http://www.lebedev-v-n.narod.ru/pages/1/1.html
3. В Н Лебедев "Начала новой политэкономии". Издательство Политехнического университета СПБ, ISBN 978-7422-4424-0 , 2014г http://www.lebedev-v-n.narod.ru/pages/11/p2.htm
4. В. Н Лебедев . Инновационный Новый Политический Концепт. Начала Новой Политэкономии. Гармонизм (от слова «гармония») – общественная система. Комплексно-Факторная Теория Стоимости (КФТС) (междисциплинарный подход), ISBN 978-5-7422-5038-8, СПб. Изд-во Политехн. ун-та, 2015. http://www.lebedev-v-n.narod.ru/pages/14/index.html
5. © Copyright: Лебедев Владимир, 2019
Путь создания объективно Оптимальной Экономической Модели развития страны. ТЕЗИСЫ.
Свидетельство о публикации №219072001194
http://www.proza.ru/2019/07/20/1194
6. © Copyright: Лебедев Владимир, 2019
Классы и эксплуатация
Свидетельство о публикации №219100301046
http://www.proza.ru/2019/10/03/1046
7. © Copyright: Лебедев Владимир,
Объективное изменении труда зарплатой, возможно только в объективно справедливой общественной системой ГАРМОНИЗМ.
2019
Свидетельство о публикации №219101201379
http://www.proza.ru/2019/10/12/1379